Tiefbauingenieur (w/m/d) Projektmanagement Leitungswesen
Kennziffer: 512 • Brake • Festanstellung Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region.
Gehen Sie mit uns in die Zukunft.
Ihre Hauptaufgaben
Sie sind als Projektmanager von Leitungsbauprojekten im Trinkwasserbereich zuständig. Hierzu gehören u. a. folgende Aufgaben:
- Sie verantworten das Projektmanagement von komplexen Leitungsbauprojekten des OOWV und Koordinieren die internen und externen Projektbeteiligten
- Sie steuern das Projekt, berichten gegenüber den internen Auftraggebern und bereiten notwendige Entscheidungen vor
- Sie übernehmen das Kosten- und Budgetcontrolling im Projekt und halten das Claim-Management und verfolgen die Kosten und Qualitätsziele des Projektes
- Sie koordinieren die Aufgaben des bereichsübergreifenden Projektteams zur Erreichung der Terminziele
- Sie verantworten das Stakeholdermanagement und steuern hierfür die interne und externe Projektdarstellung
Ihr Profil
- Sie können ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (idealerweise Bauingenieurwesen) oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Projektmanagement vorweisen
- Weiterhin verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Projektleitung und Steuerung von komplexen Bauvorhaben im Leitungsbau oder bei Infrastrukturmaßnahmen
- Sie zeichnen sich durch Ihr analytisches Vorgehen, Ihr Organisationsgeschick und Ihre interdisziplinäre Arbeitsweise aus
- Ihr Kommunikationsvermögen und Teamgeist runden Ihr Profil ab
- Sie verfügen über eine nationale Reisebereitschaft sowie zu Arbeiten in besonderen Fällen (z. B. in den Abendstunden)
- Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1
- Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten Ihnen
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung
- Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 11 (inkl. 13. Monatsgehalt)
- Betriebliche Altersvorsorge durch VBL
- 30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil
- Einarbeitung durch einen Jobpaten
- Moderne Besprechungsräume
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing
Ansprechpartner/in